転職その後

ホワイト企業からの転職のリアル!どう変わった?データで見るビフォーアフター

はす
転職検討中
転職検討中

ホワイト企業にいるけど、なんかモヤモヤする…

転職したら待遇が下がるかも・・・やっぱ激務・・・?

そんな不安を感じる人も多いのではないでしょうか。

この記事では、実際にホワイト企業から売上1兆円超の大手メーカーに転職した私が、
給与・働き方・やりがい・プライベート…あらゆる面でどんな変化があったのかをデータで紹介します。

結論から言えば、デメリットもありますが、得られた成長と充実感はそれ以上でした。
ぬるま湯を抜け出すかどうか悩んでいる人は、ぜひ参考にしてください!

会社のスケール感が10倍に。求められる役割も変化

会社

比較項目前職転職後
売上約1,000~1,500億円1兆円超
従業員数1,500人30,000人
業界化学電気・精密
職種経理/経営企画経理(管理会計)

メリット

  • より多くのステークホルダーとの関わり
  • 意思決定スピードが早く、刺激も大きい
  • 「社会インパクトを実感できる仕事」への変化
  • 組織が多く、1つ1つが専門組織化されているため専門性を追求できる
  • 会社の名前が世の中で認知されている喜び

⚠デメリット

  • 業務の粒度が細かく、調整が多い
  • 組織が巨大な分、歯車感を感じるときも
年収+250万円、家賃補助減も昇給・賞与で逆転

年収(給料・賞与・家賃補助)

比較項目前職転職後
年収約500万円約750万円
賞与年4ヶ月年5ヶ月
家賃補助月10万円月4.5万円

メリット

  • 賞与が安定し、昇給幅も大きい(ベースアップ制度あり)
  • 家賃補助の差を引いても手取りベースで大幅アップ

⚠デメリット

  • 家賃補助の減額によって、賃貸の場合は一時的に負担を感じる
  • 成果を出し年収を維持する「意識」が必要
働き方は“柔軟×ハード”、でも納得感あり

労働時間・働き方

比較項目前職転職後
労働時間月10時間残業月20時間残業
休日数年間120日年間125日
在宅勤務週2まで制限なし/柔軟
フレックスありあり
有給休暇20日(消化8割)25日(消化6割)

メリット

  • 働き方の自由度が高い
  • 自律的に仕事の時間を調整可能(在宅100%もOK)
  • 有給休暇も自由

⚠デメリット

  • 仕事の難易度が上がった分、残業時間が増加
やりがいと成長実感の違いは圧倒的

やりがい・成長実感

比較項目前職転職後
業務内容ルーチン中心ルーチン+企画
難易度低(マニュアル通り)高(裁量あり)
成長実感薄い実感できる

メリット

  • 自分で考え、提案し、動かす機会が増える
  • 成長実感があるからこそ、仕事と自分に対する自信がつく

⚠デメリット

  • 正解がないことに戸惑うことも
  • 成果がでるまで時間がかかる業務もあり短期的に焦る場面もある
  • 同僚のレベルが高いので自分も必死
プライベートにも変化。オンオフの切り替えが明確に

プライベート

比較項目前職転職後
住まい借り上げ社宅マイホーム購入
休日の質平日も休日のような感覚仕事に集中 → 休日が充実

メリット

  • 本気で働くと、本気で休むようになる
  • 収入増で、人生設計の幅が広がった(住宅購入など)

⚠デメリット

  • 平日が“のんびり”ではなくなった
  • 時間のメリハリが必要になり、自己管理も求められる

まとめ・メッセージ

転職で「環境」は変わる。そして「自分」も変われる。

転職=逃げではない。
本気で仕事に向き合うことで、人生の満足度は大きく変わる。
「今の仕事、ちょっと違うかも」と感じている人は、一度自分のビフォーアフターを想像してみてください。

はす
はす
大手電機・精密機械メーカー経理職
Profile
新卒9年間「働きやすいけれど成長実感のない」ぬるま湯ホワイト企業に勤務。
将来のキャリアに危機感を感じ、30代で大手電機・精密機械メーカーに転職。
現在は経理職として、決算、事業計画、M&Aなどの重要業務に従事しています。
転職後はスキルも年収も飛躍し、200万円の年収アップとやりがいある仕事を手に入れることができました。
このブログでは、当時の自分と同じように「会社に大きな不満はない。でもこのままでいいのか不安」 と感じている人に向けて、20〜30代での“攻めの転職”のリアルとノウハウを発信しています。

\ 最新情報をチェック /

PAGE TOP
記事URLをコピーしました